Региональный центр компетенций Томской области принял участие в VI Федеральном форуме «Производительность 360»
В состав делегации вошли представители Департамента экономики, Регионального центра компетенций, руководители, инструкторы и тренеры по бережливому производству предприятий-участников национального проекта «Производительность труда».
В форуме приняли участие порядка 2 тыс. представителей бизнеса и органов власти, руководителей и экспертов региональных центров компетенций. На площадках форума подвели итоги реализации национального проекта «Производительность труда» и обсудили дальнейшее развитие мероприятий по росту эффективности экономики.
В рамках форума томичи посетили панельные дискуссии, тематические сессии и поучаствовали в мастер-классах по внедрению эффективных практик бережливого производства на предприятиях.
На пленарном заседании заместитель руководителя администрации Президента Российской Федерации Максим Орешкин отметил, что нацпроект «Производительность труда» внес большой вклад в развитие экономики.
«Сегодня мы видим массовое вовлечение широкого круга предприятий в эти процессы. Люди стали понимать, что такое бережливое производство, это стало модным. Главное достижение — что эта идеология пошла в массы и вышла за пределы сектора производственных предприятий, она ушла в сферу услуг и в бюджетную сферу», — констатировал Максим Орешкин.
Мероприятия национального проекта по производительности труда будут продолжены и расширены в рамках нового нацпроекта «Эффективная и конкурентная экономика». Ранее Президент поручил к 2030 году охватить проектами по повышению производительности труда не менее 40% средних и крупных предприятий базовых несырьевых отраслей экономики и социальную сферу.
«С одной стороны, необходимо переходить все больше от точечной работы с конкретными предприятиями к отраслевым решениями, поэтому мы создаем центры компетенции в ключевых отраслях. И отдельно будем заниматься сферами, где у нас производительность труда в последнее время росла не так быстро. Это и туризм, это и строительство, это и транспорт, и логистика, и ряд других направлений. Что важно, нам за последние полгода удалось существенно вернуть в повестку отраслевые ведомства. Коллеги тоже понимают, что только через производительность можно решить множество вопросов и ускорить экономическое развитие», — сообщил министр экономического развития Максим Решетников. Вовлечь в работу предлагается и государственные компании со всей цепочкой кооперации посредством создания корпоративных центров компетенций. Максим Решетников призвал бизнес к участию в процессах стыковки кадров из колледжей и вузов с потребностями своих предприятий.
Кроме того, по поручению Президента федеральный проект охватит всю социальную сферу мероприятиями по повышению производительности труда.
Генеральный директор ФЦК Николай Соломон обратил внимание участников форума на то, что бережливое производство помогает компаниям преодолевать проблему нехватки кадров. Он привел в пример работу экспертов ФЦК на одном из фармацевтических предприятий, где с помощью бережливых инструментов удалось в 2 раза увеличить выработку лекарств и одновременно высвободить 10% сотрудников, которых компания перевела на другие производственные участки.
Он также отметил, что бережливое производство делает работу интереснее и позволяет каждому работнику раскрыть свой потенциал. «В первую очередь наша задача – зажечь в людях интерес, желание задуматься над тем, насколько неэффективны их рабочие процессы. Бережливое производство создает условия для того, чтобы человек на своем рабочем месте имел возможность проявить себя как личность», — указал Николай Соломон.
На тематической сессии с участием представителей ФЦК руководитель РЦК Томской области Наталия Альчик приняла участие в обсуждении дальнейшей работы региональных центров компетенций в новом проектном цикле.
«На пленарном заседании не только подвели промежуточные итоги нацпроекта «Производительность труда», но и задали вектор направления в новом нацпроекте «Эффективная и конкурентная экономика» до 2030 года. На форуме была насыщенная программа с проведением тематических сессий и диалогом с экспертами предприятий-участников нацпроекта. С коллегами из регионов обсудили актуальные вопросы деятельности РЦК и ведения проектов по повышению производительности труда на предприятиях, поучаствовали в дискуссии по новым направлениям работы и прокачали свои компетенции на мастер-классах», – рассказала Наталия Альчик, руководитель РЦК Томской области.
В Томской области в национальный проект «Производительность труда» вовлечено 66 предприятий с численностью персонала более 21,5 тыс чел. и суммарной выручкой более 146 млрд руб.